معرفی دوره
دنیای ما به سرعت در حال تغییر است. آیا شما به عنوان یک مدیر در جریان هستید؟
با سرعت بسیار بالای رشد و پیشرفت در دنیا ، تغییرات زیادی در زندگی و کسب و کارها ایجاد شده است. اگر ما به عنوان مدیر شرکت یا سازمان خود نتوانیم همگام با این تغییرات، خود را بروز کنیم و سکان تغییر در سازمان را به دست نگیریم ، قطعا چیزی جز شکست و ناکامی نصیب ما نخواهد شد.
مدیران امروز، تمایل بسیاری به تغییر شیوه‌های مدیریت سنتی و ارتقاء مهارتهای رهبری خود دارند. دیگر مثل گذشته نمی‌توان به کارمندان دستور داد تا عملکرد مناسبی داشته باشند. چرا که دستور دادن دیگر، اثرگذاری لازم همچون گذشته را ندارد و بیشتر موجب ایجاد مقاومت در آنها میشود.
آیا مدیران به دوره مدیر در نقش کوچ نیاز دارند؟!
تحقیقات نشان می دهد که کوچینگ منجر به مشارکت بهتر، بهره وری بیشتر و افزایش حجم خدمات به مشتری میشود. همچنین به کارمندان در بهبود عملکرد، غلبه بر چالش‌ها، رسیدن به اهداف، آرزو و ایجاد اعتماد به نفس کمک می کند.
هنگامی که سازمان ها کوچینگ را برای اولین بارشروع می‌کنند. مدیران درگیر این موضوع ، کوچینگ را یک همکاری یک طرفه با مزایای کم تصور می‌کنند. با وجود این، یک رویکرد استراتژیک برای تغییر رویکرد از مدیریت به کوچینگ، می تواند مزایای بی شماری برای همه افراد در محل کار داشته باشد.
اهداف برگزاری دوره
- آموزش مهارت های پایه کوچینگ و به کارگیری آن
- توانمند سازی مدیران در مواجهه با تعارضات سازمانی
- آشنایی با تفاوت های کوچینگ با سایر ابزارها چون منتورینگ ، مشاوره و…
- بهبود عملکرد تیمی در مدیر و سازمان
- رشد فردی و سازمانی
- بهبود روابط بین مدیر و اعضای سازمان که منجر به بهره وری بیشتر منابع انسانی سازمان می شود.
نام و نام خانوادگی مدرسان دوره:
کاوه وزیری
کوچ، منتور و مدرس مهارتهای کوچینگ
دارای اعتبار نامه PCCاز ICF
افشین وزیریان
کوچ، منتور و مدرس مهارتهای کوچینگ
دارای اعتبار نامه PCCاز ICF
مهران بهشتی
کوچ، منتور و مدرس‌مهارت‌های کوچینگ
دارای اعتبار نامه PCCاز ICF
نحوه برگزاری دوره:
- بصورت آنلاین و در بستر اسکای روم
- مهلت ثبت نام تا 10 مرداد
علاقمندان جهت کسب اطلاعات بیشتر می‌توانند با شماره زیر تماس حاصل نمایند.
09012660599
ثبت نام در دوره آموزشی آنلاین مدیر در نقش کوچ